“樂業(yè)上�！惫�共就業(yè)服務(wù)品牌三周年活動今天（27日）拉開帷幕（央廣網(wǎng)發(fā) 上海市人社局提供）

　　央廣網(wǎng)上海6月27日消息（記者楊靜 林馥榆）“樂業(yè)上�！惫�共就業(yè)服務(wù)品牌三周年活動今天（27日）拉開帷幕�；顒蝇F(xiàn)場，各方代表共同啟動了“樂業(yè)聯(lián)盟”，以期“樂業(yè)聯(lián)盟”在今后的樂業(yè)賦能路上貢獻更多的力量，面向應(yīng)用類高校學(xué)生的《校園職業(yè)指導(dǎo)課程》也在當天發(fā)布。

　　三年間，創(chuàng)立于2016年5月的“樂業(yè)上�！狈e極舉辦民營企業(yè)招聘周、大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生活動、公共就業(yè)服務(wù)系列招聘活動等主題招聘活動，大力推進重點企業(yè)招聘服務(wù)，探索實踐長三角一體化的就業(yè)信息共享機制，各區(qū)直通企業(yè)需求的特色招聘服務(wù)層出不窮。在靜安，開設(shè)招聘“晚”會，針對當下青年人夜間活躍度較高的生活習(xí)慣，提高招聘服務(wù)效率；在閔行，推出就業(yè)藍皮書，依托大數(shù)據(jù)分析，讓企業(yè)招聘更有針對性；在徐匯，打造HR之家，匯集區(qū)域內(nèi)200余企業(yè)人事，組建起服務(wù)社群，用“貼心陪伴”助力企業(yè)成長。

　　同時，上海優(yōu)化就業(yè)見習(xí)政策，為企業(yè)搭建起可靠的人才儲備機制。實崗帶教模式不僅提升了求職者的就業(yè)競爭力，也讓企業(yè)能夠更直接地觀察、鎖定與之匹配的人才。截止2019年5月，全市共發(fā)展630家見習(xí)基地，1.54萬人參與就業(yè)見習(xí)。

　　此外，“樂業(yè)上�！标P(guān)注服務(wù)對象的實際需求，不斷整合資源，強化市區(qū)聯(lián)動。對內(nèi)，在公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)設(shè)立首席職業(yè)指導(dǎo)師制度，開展職業(yè)指導(dǎo)師大賽等各種針對性的項目,錘煉出了一支專業(yè)化的職業(yè)指導(dǎo)師隊伍。目前,本市公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)共有150余位職業(yè)指導(dǎo)師，22位國家星級職業(yè)指導(dǎo)師，35位首席職業(yè)指導(dǎo)師奮斗在職業(yè)指導(dǎo)一線崗位。對外，面向社會引入社會力量作為服務(wù)補充，組建了上海市就業(yè)服務(wù)專家志愿團，遍布全市16個區(qū)的379位就業(yè)服務(wù)專家只為幫助每一位求職者在上海實現(xiàn)“樂業(yè)”而努力。

　　不僅如此，“樂業(yè)上海”通過實施“青年就業(yè)啟航計劃”，連年完成市政府“幫助8000名長期失業(yè)青年實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)”實事項目，三年間，累積數(shù)萬長期失業(yè)青年受惠啟航，逆襲職場。同時，“樂業(yè)上�！狈�務(wù)國家脫貧攻堅戰(zhàn)略，精準扶貧，推出“造血式”扶貧模式。大力推進對口幫扶地區(qū)建檔立卡戶、農(nóng)村貧困勞動者的就業(yè)促進工作；著力構(gòu)建與云南、遵義等地援受雙方協(xié)同合作，創(chuàng)建“滬遵勞務(wù)直通車”品牌，建立互聯(lián)網(wǎng)信息共享平臺等。

　　“樂業(yè)上�！逼放苿�(chuàng)立后，在實現(xiàn)賦能企業(yè)、賦能個人、賦能社會、賦能自我的過程中，樂業(yè)服務(wù)的聚合力量也在日益壯大。企業(yè)、高校、就業(yè)服務(wù)專家、媒體平臺不斷加入，共助樂業(yè)，也逐步形成了強大的樂業(yè)聯(lián)盟。

　　據(jù)了解，本次“樂業(yè)上�！比�周年還配套舉辦了系列主題活動。自5月27日起在上海全市范圍開展了為期一個月的“樂業(yè)上�！比�周年就業(yè)服務(wù)月活動，包括青年職場體驗活動、主題招聘會、沉浸式職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)服務(wù)專家主題講座等，累計開展活動百余場。