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山東:財(cái)政部門(mén)在批復(fù)部門(mén)預(yù)算時(shí)同步批復(fù)下達(dá)績(jī)效目標(biāo)

2019-02-13 10:58:00來(lái)源:央廣網(wǎng)

  央廣網(wǎng)濟(jì)南2月13日消息(記者桂園)山東省近日制定《山東省省級(jí)部門(mén)單位預(yù)算績(jī)效管理辦法》。辦法明確省業(yè)務(wù)主管部門(mén)、財(cái)政部門(mén)、審計(jì)部門(mén)在預(yù)算績(jī)效管理工作中的職責(zé),厘清各自管理邊界,落實(shí)管理責(zé)任;完善全過(guò)程預(yù)算績(jī)效管理鏈條,將績(jī)效理念和方法深度融入預(yù)算編制、執(zhí)行、監(jiān)督全過(guò)程,構(gòu)建事前、事中、事后績(jī)效管理閉環(huán)系統(tǒng)。

  在績(jī)效目標(biāo)管理方面,山東省明確,按照“誰(shuí)申請(qǐng)資金,誰(shuí)編制目標(biāo)”原則,省業(yè)務(wù)主管部門(mén)要健全績(jī)效目標(biāo)內(nèi)部編報(bào)機(jī)制,組織所屬單位或項(xiàng)目實(shí)施單位編制績(jī)效目標(biāo)。一般公共預(yù)算、政府性基金預(yù)算、國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算和社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)算中的政策和項(xiàng)目,均需編制績(jī)效目標(biāo)?(jī)效目標(biāo)應(yīng)當(dāng)從預(yù)期產(chǎn)出、預(yù)期效果和服務(wù)對(duì)象滿(mǎn)意度等方面,設(shè)置績(jī)效指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),作為申請(qǐng)預(yù)算和項(xiàng)目入庫(kù)的前置條件。

  省財(cái)政部門(mén)在批復(fù)部門(mén)預(yù)算或下達(dá)資金時(shí),同步批復(fù)下達(dá)預(yù)算績(jī)效目標(biāo)。省業(yè)務(wù)主管部門(mén)在批復(fù)所屬單位預(yù)算時(shí),同步批復(fù)績(jī)效目標(biāo)。

  在績(jī)效運(yùn)行監(jiān)控管理方面規(guī)定,省業(yè)務(wù)主管部門(mén)要重點(diǎn)選擇本部門(mén)重大專(zhuān)項(xiàng)以及支出進(jìn)度緩慢、管理基礎(chǔ)薄弱的項(xiàng)目開(kāi)展績(jī)效運(yùn)行監(jiān)控。省財(cái)政部門(mén)選取省委、省政府確定的重大支出政策和項(xiàng)目進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控。

  績(jī)效結(jié)果應(yīng)用管理是指對(duì)開(kāi)展預(yù)算績(jī)效管理所形成的績(jī)效目標(biāo)、績(jī)效監(jiān)控、績(jī)效評(píng)價(jià)等績(jī)效信息,采取反饋整改、與預(yù)算掛鉤、信息公開(kāi)、激勵(lì)約束等方式,以提高財(cái)政資金使用績(jī)效。對(duì)績(jī)效較好的政策、項(xiàng)目?jī)?yōu)先保障,對(duì)交叉重復(fù)、碎片化的政策和項(xiàng)目予以調(diào)整,對(duì)績(jī)效較差的政策和項(xiàng)目進(jìn)行通報(bào)、約談,低效無(wú)效資金一律削減或取消,長(zhǎng)期沉淀資金一律收回。省業(yè)務(wù)主管部門(mén)主要負(fù)責(zé)人要對(duì)本部門(mén)單位預(yù)算績(jī)效負(fù)總責(zé),項(xiàng)目責(zé)任人對(duì)項(xiàng)目預(yù)算績(jī)效負(fù)責(zé),對(duì)重大項(xiàng)目責(zé)任人實(shí)行績(jī)效終身責(zé)任制。將預(yù)算績(jī)效結(jié)果與政府績(jī)效和干部政績(jī)考核掛鉤,作為領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、選拔任用以及公務(wù)員考核的重要參考。

編輯: 鄭皓月

山東:財(cái)政部門(mén)在批復(fù)部門(mén)預(yù)算時(shí)同步批復(fù)下達(dá)績(jī)效目標(biāo)

山東省近日制定《山東省省級(jí)部門(mén)單位預(yù)算績(jī)效管理辦法》。辦法明確省業(yè)務(wù)主管部門(mén)、財(cái)政部門(mén)、審計(jì)部門(mén)在預(yù)算績(jī)效管理工作中的職責(zé),厘清各自管理邊界,落實(shí)管理責(zé)任;完善全過(guò)程預(yù)算績(jī)效管理鏈條,將績(jī)效理念和方法深度融入預(yù)算編制、執(zhí)行、監(jiān)督全過(guò)程,構(gòu)建事前、事中、事后績(jī)效管理閉環(huán)系統(tǒng)。

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